Zeitlich unbegrenzte Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis in allen Ländern der Europäischen Union?

Kein Problem - mit einer englischen Limited!

Fuer Menschen , welche die Staatsbuergerschaft eines EU - Landes nicht besitzen , ist es relativ schwierig eine Aufenthalts - und Arbeitsbewilligung innerhalb der EU zu bekommen .

Aber selbst wenn man in den Besitz einer Aufenthalts - und Arbeitsbewilligung innerhalb der EU gelangt , so sind die Nachteile dennoch nicht zu uebersehen :

• Die Gueltigkeit der Arbeits - und Aufenthaltserlaubnis ist an ein einziges Land ,im Normalfall sogar an einen bestimmten Auftraggeber innerhalb dieses Landes geknuepft . Damit ist die freie Arbeitsplatzwahl , wie sie jeder Buerger eines EU -Landes hat nicht gegeben . Gleichzeitig ergibt sich daraus eiene extreme Abhängigkeit vom derzeitigen Abeitgeber .
• Die Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis ist , auf die Person bezogen , zeitlichbegrenzt , das heisst , dass nach Ablauf der Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis im Normalfall , selbst bei Bedarf von Seiten des Arbeitgebers , keine Möglichkeit zur Verlängerung besteht.
• Eine solche Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis verursacht auch beim Arbeitgeber kosten, die sich direkt im Verdienst des Arbeiters niederschlagen .
• Auch bei einem sogenannten Saisonsarbeiter ist niemals gewährleistet , dass der Arbeitsplatz , den er in den letzten Jahren fuer die Zeitdauer der Saison erhalten hat , in der nächsten Saison noch frei ist .Dabei spielen Faktoren wie z.B. die freien Kontigente fuer Ausländer , welche von den Behörden jedes Jahr neu vergeben werden , eine grosse und gleichzeitig jedoch unberechenbare Rolle .

Kurz zusammengefasst ergeben sich durch diese einheitliche Ausländerpolitik der EU - Staaten also einige Schwierigkeiten fuer nicht EU - Ausländer , um auf herkömmlichem Weg fuer einen Mitgliederstaat der EU eine Aufenthalts - und Arbeiteserlaubnis zu erhalten .

Doch gerade diese Gesetzgebung bietet Möglichkeiten , die so weit fuehren , dass trotz eines geringen Aufwandes an Geld und Zeit gegenueber der herkömmlichen Methode zur Besorgung einer Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis eine zeitlich unbegrenzte Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis fuer den gesamten EU - Raum erlangt werden kann .

Diese Möglichkeit eröffnen sich aus dem Maastrichtvertrag , wonach jede natuerliche und juridische Person innerhalb jener Länder , die diesen Vertrag unterzeichnet haben , freie Arbeits - und Aufenthaltserlaubnis hat .

Das bedeutet , dass Sie als Besitzer einer Firma eines EU = Landes innerhalb der gesamten EU diese oben angefuehrten Rechte in Anspruch nehmen können , und das völlig legal .

Als einfachste Variante bietet sich fuer Nicht - EU Buerger die Gruendung einer englischen Limited Companie an , welche auch von Menschen aus anderen EU- Staaten ,die selbständig werden wollen, gewählt wird , weil eine schnelle Abwicklung garantiert ist und im Verhältnis zu Firmengruendungen in anderen Staaten geringe Kosten entstehen .

Die Vorteile fuer Sie ergeben sich in sehr vielfältiger hinsicht :

• Ihre Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis ist nicht mehr an ein Land gebunden .
• Auftraggeber und Tätigkeit sind frei wählbar .
• Durch die Möglichkeit des Arbeits - und Standortwechsels eröffnen sich Ihnen bessere Verdienstchanchen .
• Ihre Aufenthalts - und Arbeitserlaubnis ist zeitlich unbergrenzt